Kasni reforma javne uprave
Proces pripreme projekata za reformu javne uprave je neefikasan i od ukupno njih 29 za deset godina samo je jedan implementiran u roku, dok ostali kasne od dvije do šest i više godina.
Bosna i Hercegovina 15.01.2018 | 08:46
"Neefikasnost priprema projekata uticala je na to da je u periodu od deset godina od nastanka Fonda, od ukupno uplaćenih 31,5 miliona KM, ugovoreno svega 16,6 miliona KM", navode revizori.
Ono što zabrinjava je da više od pola projekata nije planirano u rokovima u kojima je projekat trebalo da bude implementiran, a razvoj projekta od usvajanja projektne ideje do potpisivanja ugovora traje duže od dvije i po godine. Najviše vremena se odnosi na usaglašavanje stavova članova nadzornih timova, a na razvoj nekih projekata, odnosno kašnjenje, uticalo je i poništavanje i ponavljanje postupaka javnih nabavki.
Preko 2,5 miliona KM Kancelarija za reformu javne uprave planira za prioritetne projekte iz 2014. godine, a oni se još nalaze u formi projektne ideje, a ova kašnjenja dovode do toga da bi donatori mogli povući svoja sredstva.
U ovom trenutku na računima Fonda za reformu javne uprave nalazi se preko deset miliona KM koji se ne koriste.
"Od nastanka Fonda za reformu javne uprave samo je pet projekata od ukupno planiranih 46 implementirano u roku, a 12 ih je implementirano sa zakašnjenjem od preko dvije godine, dok 24 projekta nisu implementirana i odstupaju u prosjeku od skoro četiri godine. Od pet projekata se odustalo", naveli su revizori.
(Nezavisne)

Komentari / 2
Ostavite komentarTr
15.01.2018 09:33Dok nas reformise Aco Radeta tesko nama.
ODGOVORITELudi Milojko
15.01.2018 11:18Kakva reforma javne uprave, ovo što sada imamo ne liči ni na šta. Dokle će postojati minijaturne opštine kao što su Istočni Mostar, Ribnik, Jezero itd, itd... Sve te imaju ispod 100, ili nešto više stanovnika, a zapošljavaju desetine radnika koji ni šta ne rade, a sve finansira budžet RS jer nemaju vlastitih prihoda. Čini mi se da je tendencija da se još više usitne opštine i da se zapošljavaju stranački podobni ljudi, a školska sprema nije bitna. Prvo treba usvojiti standard (iako već postoji) za broj zaposlenih u opštinskoj administraciji, a ne da kao što mi nedavno reče jedan prijatelj da u nevesinjskoj opštini radi tri puta više službekika već što treba, a da vlast iz dana u dan dovodi svoje stranačke pripadnike i zapošljavaju ih na teret budžeta.
ODGOVORITE