Radnici daju otkaz pa u inostranstvo

Bez posla je u Srpskoj za devet mjeseci ove godine ostalo 18. 370 radnika, a iako poslodavci prednjače u dijeljenju otkaza, ugovore o radu sve češće sporazumno raskidaju i radnici u potrazi za novim poslom, uglavnom u inostranstvu.

Republika Srpska 18.10.2017 | 14:16
Radnici daju otkaz pa u inostranstvo
Statistika Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske pokazuje da je na osnovu sporazuma radni odnos prekinulo čak 5.163 zaposlenih, te dodatnih 1.648 putem izjava poslodavaca i radnika o raskidu radnog odnosa.

S druge strane, poslodavci u ovoj godini nisu produžili ugovor za 7.038 radnika koji su bili zaposleni na određeno vrijeme, 3.074 evidentirano je kao tehnološki višak, a otkaz su dobila 993 radnika. Na biroima u Srpskoj evidentirana su i 154 lica koja su ostala bez posla jer su im preduzeća završila u stečaju.

Poslodavci ističu da veliki broj radnika sporazumno napušta poslodavce koji ne ispunjavaju obaveze prema njima i prelaze kod onih koji poštuju radnička prava.

"Došlo je do velike fluktuacije radnika od loših ka dobrim poslodavcima. Sigurno ima mnogo i onih radnika koji pristaju na sporazumni raskid ugovora radi odlaska u inostranstvo. Većina zaposlenih napušta posao ne samo zbog veće zarade, već i zbog političke nestabilnosti", kaže predsjednik Unije udruženja poslodavaca RS Dragutin Škrebić i dodaje da bez reformskih mjera i udaranja temelja stabilnom sistemu sigurno neće biti zaustavljen odlazak ljudi u inostranstvo, zbog čega poslodavci ostaju bez kvalitetne radne snage.

U sindikatu kažu da već godinama upozoravaju na alarmantan podatak o rastu broja radnika koji se prijavljuju na biro na osnovu sporazumnog raskida radnog odnosa i izjava poslodavaca i radnika o raskidanju ugovora.

"Broj tih lica, pored onih koji su dobili otkaz zbog prestanka ugovora na određeno, neprestano raste. Poslodavci se služe raznim zloupotrebama prilikom zapošljavanja i na kraju ucjenjuju radnike sporazumnim raskidom ugovora.

Raskidanjem ugovora na taj način oni izbjegavaju obaveze prema tom radniku, kao što je isplata otpremnina i otkazni rok, a zabranjuju i korišćenje godišnjeg odmora ako ga radnik već nije iskoristio.

Pored toga, kada radniku na taj način prestane radni odnos, on za vrijeme nezaposlenosti nema pravo na naknadu putem Zavoda za zapošljavanje", naglašava stručni saradnik za ekonomska pitanja u Savezu sindikata Republike Srpske Božana Radošević.

Ekonomisti smatraju da je glavni razlog što radnici daju otkaz i sporazumno raskidaju ugovor o radu odlazak u inostranstvo.

"Nakon toga oni se prijavljuju na biro i imaju besplatnu zdravstvenu zaštitu, dok uporedo sa tim odlaze i rade u inostranstvu. To se sve održava i na nedostatak radne snage na domaćem tržištu, posebno u građevinskom sektoru gdje majstori svih profila odlaze u inostranstvo, jer tamo vlada velika potražnja za njima", istakao je član Udruženja ekonomista RS SWOT Predrag Duduković.

Sve to, dodaje on, utiče na to da, iako imamo veliki broj nezaposlenih, domaća preduzeća ne mogu da nađu dovoljan broj radnika.

"Identične trendove možemo očekivati i u idućem periodu, jer se u kratkom periodu ništa neće promijeniti. To bi moglo uticati i na potencijalni rast plata, jer će poslodavci biti primorani da daju veće plate ako žele da imaju radnike. To možemo da očekujemo u vrlo kratkom roku, posebno u građevinarstvu. Jedino na taj način možemo da zaustavimo ove trendove", naveo je Duduković.

Za početak bi, navodi on, bilo dovoljno da prosjek plate u privredi dostigne prosječnu platu na nivou RS.

"Prosječna plata u realnom sektoru iznosi oko 500, a na nivou RS veća je od 800 KM. Kada bi to izjednačili i dostigli 800 maraka u privredi, taj iznos bi zadržao mnoge i oni ne bi odlazili u inostranstvo", naveo je Duduković.

Stav ekonomista potvrđuje Banjalučanka Mirjana L. koja je nedavno dala otkaz i odlazi na rad u inostranstvo.

"Kao frizer u Banjaluci zarađujem svega oko 400 maraka, a u Njemačkoj ću imati i do sedam puta veću platu. Dala sam otkaz i prijavila se na biro. Ne bih ni pomislila na odlazak kada bi moja plata bila bar 800 KM", kaže ova Banjalučanka.

(Glas Srpske)

Komentari / 15

Ostavite komentar
Name

Haris

18.10.2017 14:31

Neki dan on Doktor ona u Rajfajzen Banci radi dadoše otkaze pravac Germany

ODGOVORITE
Name

re

18.10.2017 14:41

Sretno im bilo mi imamo svoju Republiku Srbsku a sad kad smo Vojno neutrali moze biti samo bolje uzdati se u Presednika i za par godina bicemo mala Svajcarska...

Name

Hercegovina hercegovcima

18.10.2017 15:03

Lako je doktorima da odu u Njemacku sta da rade obicni ljudi....

Name

Otkud to

18.10.2017 15:56

Cuj radnici.Pa kad nemamo industrije otkud radnici.E to nema nigdje.Nego ovako.Imamo seljake na selu i u gradu, i druga kategorija seljaci na vlasti.

Name

Piksi

18.10.2017 14:43

Svima preporučujem odlazak od krkanske političko-tajkunske “elite”...sve “patriote i vjernici”, do zadnje pare...

ODGOVORITE
Name

Alo

19.10.2017 11:26

Treba ove iz Glamoca i Drvara poslati nazad da se malo ociste ulice

Name

alo

19.10.2017 17:06

Samo nemoj kod naseg da vani radis.Ceka te opet propast.Samo kod stranca ostalo nista.

Name

ap

18.10.2017 14:58

Ko ide sretan mu put,pogotovo omladina.Tako i treba.Neće čitav život slušati političare ( lopove ) kako će biti bolje.Tako i radnici.Na budzetu ( preko veza ) sijede ( ne )radnici a ostali treba da rade za 400 km i manje i to sretan kad ga poslodavac prijavi.Ovo je najbolje riješenje i velika šansa za omladinu.Svi vidimo kako je političarima stalo do RS,kao do lanjskog snijega.Muzu je dok ima šta pomusti a posle narode razlaz.Nestaće svakako entiteta i jednog dana osta narod pod šatorom ( gdje mu je i mjesto ) a političara više nema.Pričali,lagali,pijevali pod šatorom dok je bilo šta HAPATI a sad ADIO.E to je istorija koja se ponavlja.Političari u vile a narod opet pod šator.

ODGOVORITE
Name

duje

18.10.2017 15:05

Bez obzira na starosne godine ide i staro i mlado ko je radno sposoban stace narod ovdje kod nas mizerije od plata puko prezivljavanje koje traje godinama i trajace i dalje gledajuci ove politicare raznoraznih kalibara

Name

Elitos

18.10.2017 15:01

Pa šta mislite što privatni sektor i tajkunske firme ne mogu zajedno?Pa nije džabe NLB banka otjerala onaj Bond da ih više ne obezbjeđuje.Nakon pljačke NLB banke vidjeli su da je to neodgovorna firma.Držati radnika u banci bez oružja je sve pokazalo

ODGOVORITE
Name

Ime

18.10.2017 15:43

Uskoro će svi iz BiH u Njemačkoj biti konstruktivni

ODGOVORITE
Name

someone

18.10.2017 16:34

Ja radim kao profesor(svake godine pitanje norme),zena radi kao trgovac. Ovih dana čekamo da li će joj odobriti vizu za Švajcarsku. Nije samo novac razlog našeg odlaska,već narušeni sistem upravljanja državom kako vlasti tako i opozicije.Bar djeca ne moraju prolaziti kroz sve to.(Prao ja tanjire ili skakao po gradjevini, u interesu njih ću sve izdržati)

ODGOVORITE
Name

Joj tugo moja

18.10.2017 17:20

Pa nije rešenje odlazak ili (bjezanje) u inostranstvo.Rjesenje je borba protiv vlasti i tjeranje iste da radi pravedno.Udruzujte se ljudi idite u manje stranke,aktivirajte se .Na izborima ne glasajte za vlast nego protiv,samo tako će te promijeniti sistem vladanja.Uclanjujte se masovno u recimo sds ili neku drugu,recimo pdp ili bilo koju samo ne u snsd jer to je ta vlast zbog koje se odlazi vani.

ODGOVORITE
Name

Re

18.10.2017 23:03

Ne možeš ti karakter ljudi promjeniti pa kad bi ih strpao u ne znam koju partiju. Ovdje je problem karakter ljudi. Tako da ljudi masovno bježe od ljudi koji imaju fuj karakter a njih je 90% .

Name

Ja

20.10.2017 08:42

Ja sam do dolaska dodik na vlast radio u rafineriji brod bilo je koliko toliko uredu kad je izdajnik napravio prevrat uz pomoć nata i silom došo na vlast uzeo torbu i otišao na zapad i gde sada moja RS se vidi gde je malu vodi zao mi je njegovi glasača jer ne znaju šta rade kad glasaju za snsd da ruše RS zašto smo se hiljade nas borili a možda i znaju

ODGOVORITE