Води ли Петровић Електропривреду Српске у пропаст?

Радници Електропривреде РС изразили су незадовољство и бригу за опстанак предузећа и егзистенцију запослених, тврдећи да је ова фирма доведена до колапса захваљујући несавјесним пословањем руководиоца, генералног директора ЕРС Луке Петровића.

"Наиме, због великог броја вишка радника који су дошли до запослења у предизборном периоду, па су до запослења долазили дипломирани политолози, професори физичког васпитања, а долазило је до одлива дефицитарних кадрова (монтера, диспечера, електро-техничара) доведено је у питање редовно одржавање мреже и функционисање пословања предузећа", каже се у допису нашој редакцији незадовољних радника Електропривреде Републике Српске.

Подсјећају да су мјесецима вођени преговори синдиката са представницима компаније о висини отпремина за раднике који нису неопходни за нормалан процес рада предузећа.

"Поред административних радника захтјев за стимулативну отпремину поднијели су и стручни кадрови на којима лежи Електропривреда, а исти су одбијени из разлога што су дефицитаран кадар, уз обећање Луке Петровића како ће им бити побољшани услови рада и гарантована плата од 2.000КМ", наводи се у допису.

Наглашавају да оправдано страхује да ово стање води убрзано према приватизацији предузећа, пошто је још, како тврде, то остало да се доведе до пропасти, па и обезвриједи имовина и оде у бесцјење.

"Никоме није јасно у којем правцу иде реконструирање ЕРС, али са новим коефицијентима понизили су електро монтере, укинули дежурне електичаре оне који су стуб електро предузећа, обезвриједили диспечере као командно мјесто сваке Електропривреде", каже се у допису и додаје:

"Док су подизане плате електро инжењерима, неким координаторима и док појединци имају уговорене плате по неколико хиљада марака "носиоци" пословања фирме обезвријеђени су, плате им смањене, сами су деградирани новим одлукама руководства  и своју егзистенцију проналазе у одласку од неких европских земаља".

Забринути радници постављају питање:

- Ко ће да ради на терену, одржава мреже, на који ће начин потрошаћи бити задовољени?

Тврде да плате радницима, који су дефицитаран кадар у предузећу, морају бити повећане, иначе ће цијело пословање предузећа бити доведено у питање, јер дефицитарни кадрови напуштају предузеће и без отпремнина незадовољни условима рада и поступањем руководства са стањем у ЕПС.

"Да ли ћемо се изборити да можемо пристојно да живимо од свога рада или ћемо се придружити онима који су ријешење своје егзистенције пронашли у неким од европских земаља остаје да се види. Ми смо спремни да изађемо на улице, јер је ово посљедњи воз да искажемо своје незадовољство лошим стањем и лошим руковођењем ЕПС-а", наводе незадовољни радници Елетропривреде Републике Српске.

(БН)