Сваког дана по један нови службеник у БиХ

У разним агенцијама, канцеларијама и министарствима БиХ само је у децембру прошле године примљено 20 нових радника, што значи да је по једна особа сваког радног дана добила посао у администрацији на нивоу БиХ.

Република Српска 21.01.2014 | 10:02 У разним агенцијама, канцеларијама и министарствима БиХ само је у децембру прошле године примљено 20 нових радника, што значи да је по једна особа сваког радног дана добила посао у администрацији на нивоу БиХ. Показује то преглед постављених државних службеника по јавним конкурсима Агенције за државну службу БиХ, који је објављен у "Службеном гласнику БиХ". Из њега се види да су нови радници, понајвише, виши и стручни сарадници за разне послове. Тако је Канцеларија координатора за реформу јавне управе Савјета министара добила новог стручног сарадника за информације и комуникације у Јединици за материјално-финансијске и опште послове, а Министарство иностраних послова добило је новог секретара у Одсјеку за ЕУ Сектора за мултилатералне односе. За више и стручне сараднике "поновио" се Секретаријат Савјета за државну помоћ, док је интерни ревизор, односно стручни савјетник примљен у Парламенту БиХ. Појачање је стигло и у Министарство за људска права и избјеглице и то на радно мјесто стручни сарадник за послове прихвата, збрињавања и оперативно-безбједносне послове и логистику у центру у Одсјеку за повратак, прихват, координисање рада центара за збрињавање избјеглица и повратника по реадмисији Сектора за избјеглице, расељена лица, реадмисију и стамбену политику. Само путем Агенције за државну службу БиХ током прошле године расписано је више од 125 конкурса за попуњавање мјеста у агенцијама, дирекцијама и другим органима власти на основу којих ће на платном списку бити додатних 213 чиновника иако је већ "ухљебљено" више од 22.000 службеника. За економисте и посланике из Српске у Парламенту БиХ нема дилеме да се мора зауставити запошљавање у институцијама на заједничком нивоу и направити резови у постојећем броју. Економски аналитичари дуже вријеме упозоравају да се мора смањити или барем зауставити додатно запошљавање на нивоу администрације, јер реални сектор све теже успијева да их држи на својим леђима.