Синдикат тражи веће плате у здравству и социјалној заштити

Синдикат здравства и социјалне заштите Републике Српске са сједнице  одржане на Јахорини упутио је надлежним институцијама захтјев за побољшање материјалног статуса свих здравстрвених радника, као и радника у сектору социјалне заштите.

Синдикат здравства и социјалне заштите Републике Српске није задовољан положајем здравствених радника и недавим повећањем зарада између  3 и 10%, у зависности од радног мјеста. Траже додатно повећање плате али изједначавање права медицинских и немедицинских радника.

„Ми смо на републичком одбору почетком године тражили да то буде повећање од 20%, али да то повећање буде за све раднике. Јер то је систем спојених посуда , јер не можете ви радити као доктор или медицинска сестра, без возача, портира, или онога ко одржава хигјену. То је просто све вазано једно са другим и не може једног без другог“, истакао је  предсједник Синдиката здравства и социјалне заштите Републике Српске Милош Пурковић и додао да се даљи планови синдиката односе и на покушај измјене Закона о платама.

„Покушаћемо да из Закона о платама избацимо регрес и топли оброк који је у саставу плате и годинама радимо на томе“, истакао је Пурковић.

За разилику од радника здравственог сектора који зависе од институција Републике Српске, радници социјалне зашите су препуштени на милост и немилост локалних заједница .

„Имали смо ситуацију да је прошле године усвојен колективни уговор за раднике социјалне заштите, али он нажалост  није заживио у свим јединицама локалне самоуправе. Постоје ситуације гдје и даље, оснивачи односно јединице локалне самоуправе пружају отпор у реализацији тог колекитвног уговора. Сигурноје да ћемо морати да пронађемо начине, модалитете и алате како да дођемо до циља да се тај колективни уговор који је потписан и обавезујући правни акт почне примјењивати како би радници остварили права која им припадају“, закључује делегат Синдиката - сектор Социјална заштита Миодраг Бабић.

Осим побољшања материјалног статуса, синдикалци траже и побољшање услова рада, нарочито ако се узме у обзир да постоји стални одлив медицинског кадра у приватне здравствене установе. Захтјевају и већу укљученост у преговоре са ресорним министарством и Владом Српске када је ријеч о побољшању свог статуса .  

(БН) Фото: БН