Масовни одлазак на рад у Њемачку

Откад је Њемачка 2016. олакшала добијање виза за грађане земаља западног Балкана, број њемачких радних виза из БиХ удвостручен је, пише њемачки "Тагесспиегел" у анализи о утицајима исељавања из БиХ у Њемачку.

Босна и Херцеговина 16.04.2019 | 07:36 Позивајући се на податке Њемачког савезног министарства спољних послова, број издатих радних виза се са 7.400 из 2015. повећао на 14.100 у прошлој години, не рачунајући чланове породица, као ни оне грађане БиХ који већ имају држављанство ЕУ и који у Њемачку одлазе у другачијем поступку. 

Лист пише да је БиХ по броју издатих радних виза на трећем мјесту, иза Турске и Либана.

Како наводи, ступањем на снагу новог њемачког закона о усељавању наредне године, стручњаци очекују да ће се број радника из БиХ само повећавати, јер ће процедуре бити олакшане. Аутор појашњава да ће тада отпасти садашња клаузула да њемачки послодавац прво мора доказати да за тражено радно мјесто не може наћи њемачког држављанина, нити држављанина ЕУ.

Такође, како тврди "Тагесспиегел" позивајући се на извор у њемачкој Савезној влади, биће проширена врста диплома које ће се признавати у Њемачкој и неће бити потребна нострификација или обезбјеђивање одређеног њемачког сертификата. Очекује се, такође, знатно убрзавање процеса и олакшавање приступа њемачком тржишту рада за заинтересоване држављане БиХ.

Занимљива је оцјена аутора да је нови закон троструки добитак, односно да њемачко тржиште рада обезбјеђује прилив нових радника, радници из сиромашнијих земаља добијају боља примања, а да земље домаћини добијају више дотација јер се оцјењује да ће дио људи новац слати у своје домовине, подсјећајући да је прошле године 11 одсто бруто домаћег производа БиХ дошло из дијаспоре, а да се очекује растућа тенденција у наредним годинама.

Такође, занимљиво је да они сматрају да ће се тиме поправити квалитет живота у земљама из којих радници долазе. Они, наиме, објашњавају да ће радници тражити боље образовање, што ће допринијети бољем образовном систему, а дио људи ће се вратити кући и стечена знања примијенити у својој матичној земљи. 

Аутор, међутим, наводи упозорење из Министарства унутрашњих послова Њемачке о томе да одлазак људи значи већу опасност за избијање нестабилности у матичним земљама.

"Једна од опасности је да примање радника из земаља у развоју посебно доводи до слабљења здравственог система у тим земљама", наведено је у "Тагесспиегелу".

Њемачка влада је, како је истакнуто, по овом питању подијељена јер, како наводи аутор, Савезно министарство рада Њемачке тврди да је обавеза бх. политичара да поправе услове за живот у сопственој земљи како би ограничили имиграцију.

Фарук Хаџић, економски аналитичар из Сарајева, каже да у БиХ постоји најмање 400.000 људи који раде за плату од 600 марака.

"Зато није никакво чудо да људи бјеже из ове земље и траже посао вани. И сад се ту отвара, по мом мишљењу, нерјешив проблем јер Европа отвара своја тржишта за наше раднике у тренутку кад ми имамо негативни природни прираштај, а нове десетине хиљаде пензионера улазе у пензиони систем. То су трендови које не можемо зауставити, једино да људима узму пасоше. То ће бити веома озбиљан проблем, за који једноставно не видим како га можемо ријешити", каже он.

(Независне новине)