Meni je dobro, ja sam tatin sin

Zakon o moralnosti političkog života kojim se zabranjuje političarima da zapošljavaju članove svojih porodica odnedavno postoji u Francuskoj. Da li je takav zakon moguć i u Bosni i Hercegovini?

Republika Srpska 23.08.2018 | 18:21 Zakon protiv nepotizma, koji je nedavno usvojio francuski parlament, zabranjuje ministrima, poslanicima i članovima lokalnih vlasti da zapošljavaju vjenčane ili nevjenčane supružnike, roditelje i djecu pod prijetnjom kazne od tri godine zatvora i 45 000 evra. Postoji li prostor za uvođenje ovakvog zakona i u BiH?

„Kod nas nažalost naš je mentalitet takav da se neće ništa dugo, dugo promijeniti“.

„Učinio bi ali sve zavisi koja je vlast i koja bi htjela uopšte takav zakon donijeti“.

„Koliko ima sposobne omladine, fakultetski obrazovani ljudi, a oni zapošljavaju frizere trgovce. Slažem se s tim da trebaju i oni da rade, ali baš da svojoj familiji daju prednost s tim se ne slažem“, kažu građani.

Da bi zakon protiv nepotizma mogao da se primjenjuje u BiH potrebno je prvo regulisati provođenje javnih konkursa koji odavno nisu javni, pa se tek onda može pričati o ambicioznim zakonima koji su upitni čak i sa aspekta diskriminacije, kažu u Transparensiju.

„Takav jedan paušalni zakon kojim bi se zabranilo zapošljavanje rodbine bi bio upitan kod nas po mnogo osnova prije svega zbog toga što bi se potencijalno radilo o diskriminaciji svih onih koji su članovi porodice nosilaca javnih funkcija“, Ivana Korajlić, Transparensy international BiH.

Dodatni je problem to što ni mehanizme i zakone koje već imamo na raspolaganju ne provodimo na pravi način. Zato je rješenje, kažu u Transparensiju, da se obezbijedi prvo bolja provedba postojećih zakona pa tek onda da se radi na uvođenju novih zakona.

„Prije svega nepristrasnost u procesu zapošljavanja i imenovanja, smanjenje političkog uticaja s te strane a onda i jačanje nezavisnosti institucija koje bi trebalo da vrše nadzor. Novi nekakav zakon za koji bi bilo upitno kako će se provoditi ne bi bilo adekvatno rješenje ali uvijek dobro dođe ta priča pred izbore koju pojedine partije počnu forsirati čisto radi prikupljanja nekih predizbornih poena“, kaže Korajlić.

Primjeri nepotizma odnosno zapošljavanja preko veze u BiH su mnogobrojni. Postalo je uobičajeno da predsjednici, ministri i drugi funkcioneri raspoređuju i po nekoliko stotina svojih bliskih i daljih rođaka na državni budžet i stvaraju paralelne centre moći koji isključuje društvo jednake šanse. Zato ostaje otvoreno pitanje da li su političari u BiH spremni na uvođenje zakona o nepotizmu.

(BN)